劳动纠纷法院起诉流程

时间：2021-05-06 【转载】

劳动纠纷法院起诉流程：

1、用人单位或者职工带着仲裁裁决书、起诉书到基层法院立案庭立案，提交相关证据;

2、人民法院经审查，符合立案条件的，同意立案，会同意立案回执;

3、人民法院通知当事人参加庭审的时间;

4、庭审中，由双方进行质证、交换证据。

人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结。人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月;还需要延长的，报请上级人民法院批准。

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