医疗流程详解：无劳动合同终止情

东莞中堂律师获悉

医疗流程描述

适用于劳动合同未到期、职工达到退休年龄、享受医疗保险福利、职工死亡等情况。

具体流程解释如下：

(1) 医疗期的开始

1、判断职工疾病是否在医疗期内

医疗期是指劳动者因病或者非因工负伤停止工作就医、休息而不能解除劳动合同的期限。病假和医疗期均根据员工的疾病或非工伤情况而定。因此，用人单位在员工请病假前，应确认员工患病或非因工负伤是否需要病假。

医疗期以病假为基础，但并非所有病假都是医疗期。具体判断方法：

（一）劳动者提供的医疗诊断是否包含“需要停止工作就医休息”的医嘱；

（二）核实医疗诊断的真实性。

2. 就诊时间的确定

（一）医疗期的计算方法

医疗期按照职工实际工龄和在单位工作年限计算：

连续服用医疗期的，根据实际工龄和在单位的工龄，可以享受3个月至24个月的医疗期。

医疗期中断的，根据实际工龄和在单位工作年限，可以享受6至30个月的医疗期。

（二）注意事项：

一个。医疗期从病假第一天起连续或者累计计算；

b.医疗期间“月”内天数按劳动部原规定按30天计算；

c.就医期间，含公众假期、节假日及法定节假日；

d.进入医疗期不需要雇主的批准。劳动者因病需要停止工作休息治疗的，用人单位不得拒绝。但特殊疾病24个月内无法治愈需要延长的，须经用人单位批准。

(3) 计算医疗期的基本步骤

一个。是否属于特殊疾病，如癌症、精神病、瘫痪等；

b.员工实际工作年限及在单位工作年限；

c.根据医疗期长短确定累计病假的计算期限；

d.确定上一步确定的计算期内的累计病假时间；

e.及时告知职工就医期间的起止时间。

（4）可以延长医疗期限吗？

对患有特殊疾病（如癌症、精神病、瘫痪等）的职工，在24个月内无法治愈的，经企业和劳动部门批准，可以适当延长医疗期限。

对于其他疾病或者非因工负伤，相关法律法规没有规定可以延长医疗期限。因此，是否延长医疗期限，由用人单位决定是否批准。

（五）医疗期是否一次性

现行法律法规没有明确规定医疗期是一次性的还是在劳动合同期限内可以多次享受。医疗期是劳动合同终止或解除的保护期，并非指实际治疗期限。因此，如果您在医疗期满后继续入住或在累计计算期内医疗期未满中堂律师，则可以从下一次病假开始重新计算医疗期。

（二）病假信息提交

对于病假信息的提交，公司还需要审核员工提交信息的真实性。如果员工提供虚假休假信息，将被视为严重违反公司规章制度。公司有权立即向员工发出《解除劳动合同通知书》，解除与员工的劳动关系，且不支付经济补偿。对此，公司需要制定相应的规章制度，并完成民主制定和公示程序。

(3) 医疗终止

结束医疗是指员工接受治疗后可以重返工作岗位或者患有难治性疾病需要进行工作能力评估，这与停止病假不同。

如果员工的治疗尚未结束，员工只是暂时停止请病假并要求返回原工作岗位，如果员工稍后再次请病假，则需要重新计算医疗期。因此东莞中堂律师，为了防止出现就医期间计算期限重新累加的问题，建议贵公司从人文关怀的角度出发，不允许未接受就医的员工返岗。早点工作。

（四）劳动能力鉴定

一、明确需要进行劳动能力鉴定的情形

（一）职工非因工致残或者患有医生、医疗机构认为难以治愈的疾病，在医疗期内医疗结束，无法从事原工作的或者用人单位安排从事其他工作的，必须经过劳动能力测试。根据劳动能力鉴定结果进行鉴定、处理劳动关系。

（二）企业职工非因工致残，经医生或者医疗机构诊断患有难治性疾病，医疗期满后，必须接受劳动能力鉴定。评价。根据劳动能力鉴定结果进行处理。

（三）员工被认定为1-4级的，必须辞职，解除劳动关系，办理退休、辞职手续，并按规定享受退休、辞职福利；如果员工被认定为5-10级，则在医疗期间不得解雇该员工。医疗期满后，经与劳动者协商一致，可以终止劳动合同。协商不成的，依照劳动合同法第四十条的规定终止。

2、劳动能力鉴定申请材料（仅供参考，实际需与劳动能力鉴定委员会确认）

（一）近三个月内医院初诊诊断证明原件；

（二）完整、有效的病历复印件（医院病历、检查报告等）；

（3）身份证复印件；

（四）劳动能力鉴定“个人申请”；

（五）《北京市非因工伤残或疾病劳动能力鉴定申请表》；

（6）近期一寸免冠彩色照片一张；

（七）医疗期协议书（复印件）。

（五）缺勤的判定

对于病期管理期间缺勤的认定，公司需要民主制定相应的规章制度并向员工公布。最好在病期协议或病期通知单中重申，未提交病假信息、未返回工作岗位将被视为旷工。

常见文档类型

1.《医疗期协议书》

2． 《医疗期通知》

3． 《关于延长医疗期限的通知》

4． 《延长医疗期限协议》

5.《医疗期满通知书》

6.《限期复工通知书》

7.《劳动能力鉴定通知书》

8.《替代工作安排通知》

9.“协商一致解散协议”

10． 《终止劳动合同通知书》

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